醫(yī)藥新聞網(wǎng)訊 　歐萊雅針對(duì)人才的投資非?！吧岬谩保腿鐞?ài)美的女人們?cè)诨瘖y品上的投資一樣——并且，她們追求的都是長(zhǎng)期回報(bào)。 　　造訪歐萊雅中國(guó)的總部辦公室，實(shí)在有些顛覆想像。在上海最熱鬧的市中心——靜安寺正對(duì)面的中華企業(yè)(600675,股吧)(6.20,-0.17,-2.67%,吧)大廈，這家擁有百年歷史的全球最大化妝品公司占據(jù)了16層樓。由于業(yè)務(wù)發(fā)展很快，辦公室里顯得人氣很旺但空間有些擁擠。業(yè)務(wù)部門(mén)所在的辦公室里，熱鬧非凡。 　　“按計(jì)劃幾周后我們就會(huì)搬進(jìn)新辦公室。”10月底，歐萊雅中國(guó)主管人力資源的副總裁樂(lè)雅說(shuō)道，“新鮮感和更好的工作環(huán)境有助于提高士氣?！苯?jīng)濟(jì)低潮的到來(lái)，為他們?cè)?008財(cái)年結(jié)束前的沖刺增加了壓力和動(dòng)力?！暗幢悴话峒遥覀兊氖繗庖埠芊€(wěn)定，歐萊雅在過(guò)去一百多年里經(jīng)歷過(guò)那么多風(fēng)風(fēng)雨雨，我們的經(jīng)驗(yàn)和計(jì)劃會(huì)幫我們安然應(yīng)對(duì)?！? 　　1909年，一名年輕的化學(xué)工程師歐仁-索勒爾在巴黎靠800法郎起家，逐步建起了世界第一大化妝品工業(yè)集團(tuán)。索勒爾冒險(xiǎn)而傳奇的創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷被歐萊雅人傳頌。100年前，當(dāng)這家公司剛創(chuàng)立時(shí)有人問(wèn)他，對(duì)公司發(fā)展而言最重要的三個(gè)要素是什么？他的回答是：人，人，人！100年后，在這個(gè)“美麗王國(guó)”里充滿了快樂(lè)工作著的人。并且，截至2007年底這家公司的市值超過(guò)了600億歐元。 　　傳播快樂(lè)的財(cái)務(wù)主管 　　“我或許還不是典型的歐萊雅人，但我的確是快樂(lè)的歐萊雅人?！贝揲_(kāi)樓一見(jiàn)到記者，先給自己下了定義。他剛結(jié)束了一年的管理培訓(xùn)生生涯，目前在歐萊雅旗下的藥妝品牌薇姿擔(dān)任財(cái)務(wù)分析員。 　　“我對(duì)數(shù)字很敏感，對(duì)金融很著迷，”小崔告訴記者，以前從來(lái)沒(méi)想到會(huì)在一家化妝品公司上班，以為“那是女孩子的天下?！钡?dāng)他走進(jìn)歐萊雅之后，很快發(fā)現(xiàn)自己很有“用武之地”。學(xué)金融的他由于經(jīng)常談?wù)摴善?，很受同事們的歡迎，“小崔說(shuō)股”成了辦公室里頗受歡迎的工間娛樂(lè)節(jié)目。 　　“不過(guò)現(xiàn)在行情不好，不怎么談股票了，”小崔笑著說(shuō)。盡管股市陷入低潮，而工作中一切依舊。 　　“我們身處消費(fèi)品行業(yè)，如果說(shuō)受到影響的話，應(yīng)該是第二撥或第三撥，”小崔很喜歡分析國(guó)際形勢(shì)，對(duì)這次席卷全球的金融海嘯尤為關(guān)注。 　　旗下?lián)碛?5個(gè)品牌的歐萊雅集團(tuán)，業(yè)務(wù)按照品牌劃分，每個(gè)品牌負(fù)責(zé)各自的銷售、市場(chǎng)和品牌推廣，并配有各自的財(cái)務(wù)主管。小崔手里正是掌握著薇姿品牌的“小賬本”。但“帳房先生”的工作不僅僅是記賬，他還掌管著“錢(qián)袋子”——向品牌經(jīng)理提出建議，控制成本，掌握營(yíng)收平衡是他更重要的工作。 　　小崔和市場(chǎng)部的同事常常會(huì)因?yàn)橥茝V活動(dòng)的經(jīng)費(fèi)展開(kāi)辯論。最近一次發(fā)生在“十?一”黃金周之前。市場(chǎng)部的推廣計(jì)劃原定在8個(gè)地方展開(kāi)，但小崔經(jīng)過(guò)分析歷史數(shù)據(jù)后指出，在某些地點(diǎn)開(kāi)展這樣的活動(dòng)對(duì)銷售促進(jìn)的收效不佳，建議削減為6個(gè)。經(jīng)過(guò)雙方的反復(fù)討論，最終對(duì)方采納了財(cái)務(wù)部門(mén)給出的建議，并且在非重點(diǎn)的地段改用了其他推廣方案。幫助業(yè)務(wù)部門(mén)把好關(guān)，使小崔覺(jué)得自己的工作十分有意義。 　　當(dāng)被問(wèn)到在工作中最快樂(lè)的時(shí)刻，或許是因?yàn)榧尤氲臅r(shí)間不太長(zhǎng)，小崔很快找到了答案：“5?12”汶川地震之后，歐萊雅內(nèi)部舉辦了一次私人物品慈善拍賣(mài)，小崔花了500元拍下了由公共事務(wù)副總裁蘭珍珍女士捐贈(zèng)的一部iPod，習(xí)慣于研究投資回報(bào)率的小崔認(rèn)為很值，不僅因?yàn)閮r(jià)錢(qián)合適，做了善事，而且，當(dāng)他把這部銀光閃閃的iPod送給女朋友時(shí)，女友也很快樂(lè)。 　　“想到快樂(lè)在蘭總、我、我的女友，還有受災(zāi)的人當(dāng)中傳播，這種感覺(jué)尤其不同?！毙〈扌χf(shuō)。 享受挑戰(zhàn)的市場(chǎng)經(jīng)理 　　從管理培訓(xùn)學(xué)員，到蘭蔻的市場(chǎng)經(jīng)理，只用了七年時(shí)間，她是一個(gè)怎樣的人？盡管在先前與歐萊雅人力資源副總裁的訪談中，羅彥彬的培訓(xùn)與發(fā)展檔案已經(jīng)被介紹過(guò)，在見(jiàn)到她本人之前記者仍然心存強(qiáng)烈的好奇。 　　妙曼的身材、得體的妝容和衣裙，足以和蘭蔻的代言人安妮?海瑟薇媲美，這也印證了記者的想象。令人稍感意外的是，從羅彥彬清澈的雙眼中流露出學(xué)生般的單純。 　　“或許是在這家公司里，世故的東西比較少，”羅彥彬自己解釋道。她說(shuō)，在這家公司很快樂(lè)，是因?yàn)椤跋硎芴魬?zhàn)”。 　　羅彥彬在2000年加入歐萊雅，其后曾離開(kāi)并加入了另一家知名化妝品公司——?dú)W萊雅的直接競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手。但兩年后又回歸了，因?yàn)椤案杏X(jué)自己始終還是歐萊雅人，因?yàn)榭偸怯脷W萊雅的品牌作參照……同時(shí)，這里更有安全感”。 　　羅彥彬所指的“安全感”并非輕松和安逸，而是因?yàn)椤皼](méi)有絕對(duì)的權(quán)威”。說(shuō)此話的人，想必也是勇于挑戰(zhàn)權(quán)威的一類。雇員和雇主雙方的稟性，或許從羅彥彬和歐萊雅“第一次親密接觸”時(shí)就已體現(xiàn)。