為提高全世界對某一個衛生領域的認識，借機發起一項長期宣傳活動，推廣和普及有關健康知識，提高人們的健康水平。世界衛生組織將每年的４月７日定為“世界衛生日”。今年是第５７個世界衛生日，主題是“衛生人力資源”，口號是“通力合作，增進健康”。衛生人力資源匱乏已成為世界性的問題，我省是一種什么情況？ 　　記者：馬廳長，今年世界衛生日的主題是“衛生人力資源”，在大家的印象中，好像我們并不缺醫生，我省是什么狀況？ 　　馬建中：多年來，在省委、省政府的高度重視和有關部門的支持下，我省堅持不懈地加強衛生人才隊伍建設，取得了明顯的成效，在全國范圍內還是比較靠前的。一是衛生人力資源總量不斷增加。截至２００４年年底，全省衛生人員、衛生技術人員，居全國第二位；執業（助理）醫師、注冊護士居全國第四位；衛生防疫人員居全國第一位；鄉村醫生和衛生員數居全國第二位。二是衛生隊伍素質不斷提高。通過實施醫學科技人才創新工程、繼續醫學教育、農村無學歷人員教育等方式，使全省衛生人才隊伍素質有了明顯提高。特別是鄉鎮衛生院人員素質得到較大改善。三是衛生服務能力得到提高。省衛生廳每年拿出４００萬元，資助一批具有創新能力的醫學科技人才和項目，鞏固和形成了一批新興優勢學科和領域，各種常見病、多發病及一些疑難病在省內基本能夠解決。四是衛生隊伍作風建設持續加強。切實糾正醫療服務和醫藥購銷中的不正之風，認真開展爭創“廉醫、誠信、為民”醫院和向“人民健康好衛士”郭春園等先進模范人物學習活動，推動衛生系統行業作風的持續好轉。五是人民群眾健康水平明顯提高。目前我省人均期望壽命達到７２．８２歲，高于全國人均期望壽命近１歲。 　　同時也要清醒地看到，我省衛生人力資源狀況還存在一些突出問題。一是衛生人力資源總量相對不足。二是衛生人力資源結構不合理。高素質衛生技術人才較少，并且集中在城市大醫院，基層和農村人才匱乏。這些問題嚴重制約著我省衛生事業的發展，必須努力加以解決。 　　記者：衛生人力資源的建設在整個衛生事業發展中占多大份量？ 　　馬建中：人力資源是第一資源。衛生行業是技術密集型行業，要求大量高素質的衛生人才提供支撐，人才對衛生事業的發展具有極大的重要性，是衛生事業發展重要的戰略資源。我們要深刻認識人才工作的重要性和緊迫性，把衛生人才隊伍建設擺上重要位置，推進衛生人才隊伍建設。記者：我省衛生人力資源建設今后有何措施和目標？ 　　馬建中：今后一個時期我省衛生人才隊伍建設的思路是，認真貫徹“尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創造”的方針，牢固樹立人才資源是第一資源的觀念，緊緊抓住培養、吸引、用好人才三個環節，努力建設一支高素質的衛生人才隊伍，滿足不同層次和領域的需要。具體目標是：到２０１０年，在我省優勢醫學科學領域，培養或引進１～２名院士，５名具有國內領先水平的學術帶頭人，３０名具有國內先進水平的優秀人才；培養１００名在省內有較高學術地位和影響力的青年專家或名醫等。為此，要突出抓好幾項工作：第一，牢固樹立科學的人才觀。第二，建立完善人才培養機制。第三，重點加強基層衛生人才培養和使用。第四，建立科學的人才評價和激勵機制。第五，加強衛生隊伍職業道德建設。我們要把加強衛生系統職業道德建設放在更加突出的位置，像愛護生命一樣維護群眾利益、維護行業形象、維護系統榮譽、維護醫學圣潔，以爭創“廉醫、誠信、為民”醫院活動和“愛崗位，獻愛心，爭做人民健康好衛士”活動為載體，大力弘揚救死扶傷、無私奉獻精神，重塑白衣天使的美好形象。