“赤腳醫生”不再是個體戶，轉型成為村衛生室的醫生，由鄉鎮衛生院統一管理，這是今年渝水區農村衛生體制改革帶來的變化之一。

 

　　為提升醫療服務水平，保障群眾健康，渝水區積極貫徹落實農村醫改政策，于今年4月份在良山鎮率先推行鄉村醫生一體化管理試點工作。根據方案，采取自愿雙向選擇的方式由衛生院聘用本鎮注冊鄉村醫生或取得執業助理以上資格的醫生，按照一村一所的配置分布，消滅醫療空白村。各村委會或居委會無償提供辦公房屋及簡易裝修，衛生院負責設備、藥品、周轉資金、水電及衛生所各項支出。聘用的鄉村醫生在衛生院的領導下開展基本醫療、公共衛生、防疫保健等活動，接受衛生院的監督與管理。衛生院給每個鄉村醫生每月基本工資1800元，另發放一般診療補助、社區公共衛生服務補助、年終達標獎、收支結余獎等經費，另外還給每個鄉村醫生購買社會養老保險、醫療保險，退休后發放老年補貼。

 

　　鄉村醫生一體化管理，規范了鄉村醫療服務市場，充分利用了鄉村兩級衛生資源，達到了資源共享，轉變了片面最求經濟效益的營運模式，緩解了百姓看病難、看病貴的問題。